โอกาสในการพัฒนาวิชาชีพ

การพัฒนาวิชาชีพเป็นหนึ่งในเสาหลักในการประกอบอาชีพที่สมบูรณ์ บริการด้านสุขภาพเปิดโอกาสให้พนักงานได้เพิ่มพูนทักษะทางวิชาชีพผ่านโอกาสในการพัฒนาวิชาชีพที่หลากหลาย โปรแกรมบางโปรแกรมที่มีให้บริการด้านสุขภาพมีการเน้นด้านล่าง

โครงการพัฒนาการบริหาร

โครงการพัฒนาการจัดการบริการสุขภาพ (MDP) เป็นโครงการพัฒนาความเป็นผู้นำที่มุ่งผลักดันการเปลี่ยนแปลงทางวัฒนธรรมโดยการช่วยให้ผู้นำที่ดีกลายเป็นคนที่ดียกระดับมาตรฐานและความคาดหวังในองค์กร เราช่วยพัฒนาผู้นำทีมที่เข้าใจว่าคนมาก่อน เมื่อเราลงทุนในบุคลากรของเราพวกเขาจะส่งผลกระทบและเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมองค์กรร่วมกัน

MDP มีข้อเสนอสำหรับผู้จัดการและหัวหน้างานบริการสุขภาพทั้งหมด เรามุ่งเน้นที่จะช่วยให้ผู้จัดการเรียนรู้แนวความคิดและพฤติกรรมที่พวกเขาสามารถนำไปใช้ในงานเพื่อพัฒนาความสามารถในการเป็นผู้นำใหม่และกลายเป็นผู้นำทีมที่มีประสิทธิภาพมากขึ้น โปรแกรมรวมถึงประสบการณ์การเรียนรู้ด้วยตนเองและทางออนไลน์ชุมชนศิษย์เก่าที่กระตือรือร้นของผู้จัดการและผู้บังคับบัญชาด้านบริการสุขภาพและแหล่งข้อมูลที่ครอบคลุมและความพยายามในการสนับสนุนเพื่อช่วยให้ผู้จัดการประยุกต์ใช้สิ่งที่พวกเขาได้เรียนรู้และเติบโตและพัฒนาต่อไปผ่านการฝึกฝนของพวกเขา

โอกาสในการฝึกอบรมการศึกษาต่อเนื่อง

บริการด้านสุขภาพตระหนักดีว่าพนักงานทางคลินิกของเราหลายคนมีข้อกำหนดด้านการศึกษาต่อเนื่องประจำปีและเสนอชั่วโมงจ่ายเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนดเหล่านี้

นอกจากนี้บริการด้านสุขภาพยังมีการสัมมนาผ่านเว็บการฝึกอบรมออนไลน์และโอกาสในการพัฒนาความเป็นผู้นำอื่น ๆ