アンドレア・ターナー、法廷博士
アンドレア・ターナー博士は、社会的弱者の公民権と医療格差に焦点を当てた法律および臨床業務を含む、20年以上の経験を持つ熟練した医療エグゼクティブです。また、米国空軍で19年以上の名誉ある勤務をした退役軍人でもあります。ハーバーUCLAメディカルセンターのCEOに就任する前は、ザッカーバーグサンフランシスコ総合病院および外傷センターの最高執行責任者を務め、患者中心の包括的腫瘍学および画像診断センター、耐震補強、電子健康記録の実装と最適化など、いくつかの重要なイニシアチブを主導および実行しました。職場での暴力に対処するためのガバナンスプログラムを開発および実装し、多様性、公平性、包摂性、帰属意識（DEIS）に焦点を当てた部門を推進および設置しました。ターナー博士はまた、サンフランシスコ市および郡のサンフランシスコ公衆衛生局のCOVID-XNUMX対応を率いる運用責任者を務めました。
ターナー博士は核医学技術の認定医です。保健行政学の理学士号、経営学の修士号、法学博士号、行政法学博士号を取得しています。
アザール・カタン
Azar Kattan は、ハーバー UCLA 医療センターの最高執行責任者です。 ハーバーで働く前は、オリーブ ビュー UCLA 医療センターでコンプライアンスおよびプライバシー責任者、およびライセンスおよび認定のディレクターを務めていました。 在職中、彼女は利用管理、ケア環境、および内科、精神科、救急医療の管理者でした。 Olive View で働く前は、ヘルス サービスの運用ディレクターを務め、ヘルス サービスの病院、契約、および資本プロジェクトの運用を監督していました。
キャピトル ヒルでのキャリアの始まりは、下院歳入委員会で働き、そこで健康と福祉に関する法律を策定しました。 彼女はニューヨークのハミルトン大学で文学士号を取得しています。 Kattan は、UCLA 公衆衛生学校で公衆衛生の修士号を取得し、サウスウェスタン ロースクールで法学博士号を取得しました。
ジェイソン ブラック、DNP、MBA、NP-C
ジェイソン ブラック (DNP、MBA、NP-C) は、ハーバー UCLA メディカル センターの最高看護責任者です。ハーバー UCLA に入社するまでに、看護、病院運営、経営コンサルティングの分野で重要なリーダーシップ役を歴任した 25 年以上の経験があります。ウェスト アナハイム メディカル センター、ハリウッド プレスビテリアン メディカル センター、ディグニティ ヘルス グレンデール メモリアル病院など、南カリフォルニアの複数の病院で CNO や最高執行責任者 (COO) を務めました。これらのリーダーシップ役と、デロイトやアドバイザリー ボードでのコンサルティングでの 10 年近くの経験を活かし、ケアの質、効率、スタッフのエンゲージメントの向上に尽力してきました。
ジェイソンは、ロマリンダ大学で看護学の学士号を、南カリフォルニア大学で経営学修士号と看護リーダーシップの修士号を取得しています。 彼はまた、ケースウエスタンリザーブ大学から教育リーダーシップの看護実践の博士号を取得しました。
GRISELDA GUTIERREZ、MD
グリセルダ・グティエレス医師は、ハーバー UCLA メディカル センターの最高医療責任者です。 グティエレス博士は産婦人科医であり、ハーバー UCLA で 20 年以上にわたり、いくつかの重要な指導的役割を担うなど、優れた功績を残しています。 彼女は以前、産婦人科クリニックの院長、婦人科部長、産婦人科の暫定委員長を務めていました。 2016 年 XNUMX 月以来、グリセルダは外来サービスのアソシエイト メディカル ディレクターを務めています。 この役割において、彼女はハーバー大学ロサンゼルス校の外来医療の戦略的変革を構想し、成功を導き、医療提供者と看護スタッフが臨床の質、患者エクスペリエンス、業務効率において必要な大幅な改善を可能にし、促進しました。 リーダーシップに加えて、グリセルダは、複雑な婦人科手術を行う、積極的で熟練した臨床医および外科医です。
グリセルダは、ロヨラメリーマウント大学で心理学の学士号を取得し、UCLA-Geffen医学部で医学の学位を取得しています。 彼女はここハーバーUCLAで産婦人科でインターンシップと研修を行い、カリフォルニアヘルスケア財団のヘルスケアリーダーシッププログラムのフェローでした。