مأموریت ، چشم انداز ، ارزش ها

اهداف و اهداف
مدیریت سلامت جمعیت / مراقبت مبتنی بر ارزش

اهداف:

1. سیستم و خدمات ما را برای ارائه مراقبت مقرون به صرفه از کل بیمار در طول دوره تغییر دهید.
2. کیفیت بالینی و تجربه بیمار را بهینه کنید.
3. برای داشتن نیروی کار با عملکرد بالا.
4. برای حمایت از چشم انداز ما از دوام مالی اطمینان حاصل کنید.

اهداف:

1. تعداد و استفاده از روشهای مشترک در سطح سیستم را افزایش دهید
2. افزایش کارایی عملیاتی (یعنی کاهش زمان انتظار)
3. بهبود نتایج کلیدی بالینی
4. یک محیط و فرهنگ محترمانه ، پذیرای و ایمن را پرورش داده و از آن حمایت کنید

1. توانایی های نیروی کار ما را برای تأمین نیازهای متغیر سازمان افزایش دهیم.
2. افزایش اثربخشی رهبری / مدیریتی.
3. افزایش صلاحیت فرهنگ و توانایی زبانی کارکنان بیمار (فعلی و آینده).
4. استفاده از روشهای استاندارد و معیارهای عملکرد را از طریق خطوط خدماتی / کلاس عملکردی افزایش دهید 5. روند استخدام و استخدام را بهبود ببخشید

1. ابزارهای مالی و بالینی را برای تسهیل مدیریت مالی ایجاد کنید
2. جریان های درآمد را به حداکثر برسانید و متنوع کنید
3. ابتکارات نظارت مالی را اجرا کنید
4. همسویی بین برنامه ها و بازپرداخت مالی را افزایش دهید