En honor al Mes del ORGULLO, el Comité LGBTQ+ de RLA, la Iniciativa EDIA y el Consejo de Operaciones de Diversidad Cultural se enorgullecieron de celebrar y promover la diversidad destacando carteles que incluían igualdad e inclusión, recursos educativos, campañas de derechos humanos y leyes contra la discriminación, campañas contra el odio crímenes, obras de arte únicas y personas LGBTQ+ que han tenido un impacto.
Rancho también organizó una presentación de Ebony Harper, directora ejecutiva de CA TRANScends a través de una reunión de equipos el miércoles 15 de junio.th de 12-1pm. El tema del simposio fue “TRANScending Adversity: A Black Trans Woman's Story of Survival”. También llevamos a cabo una exitosa Feria de recursos PRIDE en colaboración con varias organizaciones comunitarias en Don Knabe Plaza el 16 de junio.th. Pacientes, visitantes, líderes y miembros de la fuerza laboral se unieron a la celebración y abrazaron la diversidad y la inclusión.
El enfoque en la inclusión y la equidad de lesbianas, gays, bisexuales y transexuales, queer e inquisitivos (LGBTQ+) se refleja en la designación de Rancho como "Líder en igualdad de atención de la salud (HEI) LGBTQ+" anualmente desde 2018 hasta el presente año 2022, logrando el nivel más alto posible puntaje de 100. El HEI requiere que las instalaciones cumplan con cuatro objetivos principales, que incluyen: no discriminación y capacitación del personal; servicios y apoyo para pacientes LGBTQ; Beneficios y políticas para empleados LGBTQ; y la participación de la comunidad y los pacientes LGBTQ. Rancho continúa brindando un entorno seguro y acogedor para los pacientes, los visitantes, la comunidad y los miembros de la fuerza laboral inclusiva.
Para obtener información adicional, visite el sitio web de Rancho en https://dhs.lacounty.gov/rancho/patient-and-visitor/lgbtq/ o contacto (562) 385-7428 (Centro de recursos de idioma y cultura y defensa LGBTQ) o envíe un correo electrónico a RanchoLGBTQ@dhs.lacounty.gov
